+7 (999) 333-40-38
Все статьи
外国人工
>
Категории иностранных работников в Китае

Как подсчитать, на какой уровень Вы претендуете.

Новая система разрешений на работу в Китае для иностранцев была запущена 1 апреля 2017 года. Она ввела трехуровневый метод оценки квалификации для экспатриантов. Экспаты получили возможность претендовать на категории виз A, B или C в зависимости от общей суммы, которые они заработали по системе начисления баллов, или в результате выполнения условий, которые автоматически помещают их на определенный уровень. Уровень квалификации напрямую влияет на продолжительность визы и возможность отказа в ее оформлении.

 

  • Уровень A – высококвалифицированные работники и таланты

  • Уровень B – иностранные специалисты

  • Уровень C – низкоквалифицированные работники


Чтобы посчитать, на какой уровень Вы может претендовать, воспользуйтесь нашей таблицей ниже:


пункт

критерий

баллы

Уровень годовой зарплаты, выплачиваемой местной компанией 

(Макс. балл 20)

450,000 и выше

20

350,000 - 449,999

17

250,000 - 349,999

14

150,000 - 249,999

11

70,000 - 149,999

8

50,000 - 69,999

5

менее 50,000

0

Сертификат об уровне образования или международной профессиональной квалификации

(Макс. балл 20)

Доктор; Свидетельство о высшем международном профессиональном образовании; Старший научный сотрудник

20

Магистр; научный сотрудник

15

Бакалавр; старший сотрудник

10

Опыт работы

(Макс. балл 20)

Один дополнительный балл за каждый год более 2 лет

макс. 20

2 года

5

менее 2 лет

0

Рабочее время в Китае в течение 1 

года

(Макс. балл 15)

более 9 месяцев

15

6 - 9 месяцев

10

3 - 6 месяцев

5

менее 3 месяцев

0

Уровень владения китайским языком

(Макс. балл 5)

вы этнический китаец

5

Законченное обучение по направлению бакалавриата (или более высокой степени) по изучению китайского языка

5

HSK 5 и выше

5

HSK 4

4

HSK 3

3

HSK 2

2

HSK 1

1

Возраст

(Макс. балл  15)

18 - 25 лет

10

26 - 45 лет

15

46 - 55 лет

10

56 - 60 лет

5

Старше 60 лет

0

Окончание университета с 

международным признанием или

опыт работы в топ-500 компаний

(Макс.балл: 5)

Окончание университета с международным признанием

5

Опыт работы в топ-500 компаний мира

5

Наличие собственного патента или зарегистрированной интеллектуальной собственности

5

Непрерывная работа в Китае на протяжение 5 последних лет

5

Уровень А - 85 баллов и выше
Уровень B - 60-84 баллов
Уровень C - менее 60 баллов.


Подробная расшифровка всех категорий и подкатегорий работников в Китае



офис.jpg

Категория А - лица, обладающим исключительными талантами и высоко профессиональными специальностями, особо востребованными в Китае.


A1 - участники программ по приглашению талантов  


A2 - обладатели международных наград 


A3 - работники престижных компаний (например, сотрудники топ 500 китайских компаний/государственных высокотехнологичных предприятий (с лицензией Most) и др., которые получают годовой доход свыше 600 000 RMB и ежегодно платят из него налоги свыше 120 000 RMB) 


A4 - обладатели инновационным предпринимательским талантом (например, совладельцы успешной компании, имеющие 30% акций и с объемом собственных инвестиций, вложенных в развитие бизнеса на сумму более 500 000 USD, обладатели патентов и высокой технической квалификации, с опытом работы на китайском рынке не менее 3 лет)


A5 - доктора наук, работающие  в ведущих университетах Китая и мира


A6 - общая сумма баллов превышает 85



Категория B - иностранные специалисты, которые вправе получить долгосрочную визу


B1 - работники, имеющие степень бакалавра и 2 года опыта работы на полной ставке после окончания вуза


B2 - технические специалисты (либо специалисты редких специальностей) с зарплатой, в 4 раза превышающей средний уровень работников данной сферы


B3 - преподаватели иностранного языка (носители) в Китае. Для учителей необходимо иметь степень бакалавра (или более высокую степень) и 2 года опыта преподавания на полной ставке (2 года опыта могут быть исключены из необходимых условий, если специализация кандидата  «язык или преподавание» и он имеет сертификат TEFL или TESOL)


B4 - общая сумма баллов превышает 60



Категория С  - работники с низкой квалификацией, которые могут рассчитывать на краткосрочную рабочую визу


C1 - выпускники по направлению бакалавриата из ведущих университетов в Шанхае (или 500 лучших вузов мира) последних 2 лет. Зарегистрированный адрес компании-работодателя находится в Шанхайской зоне свободной торговли (FTZ) или в Чжанцзянском парке высоких технологий, в особой зоне Линьган или в центральном деловом районе Хунцяо, либо компания входит в список инновационных научно-технических компаний Шанхая.


C2 - выпускники по направлению магистратуры (или выше) из университетов в Шанхае (или 500 лучших вузов мира) последних 2 лет с оценками 80-100 баллов. Компания-работодатель зарегистрирована в любом районе или округе Шанхая.


C3 - французские стажеры (1000 plan as internship) или немецкие стажеры (DIHK program) в шанхайской компании. (Стажировка менее 6 месяцев)


C4 - общая сумма баллов менее 60.

Написать отзыв

Мы будем признательны, если Вы максимально полно заполните все поля формы запроса – Вы экономите Ваше время на получении ответа.

Заказать услугу.

Мы будем признательны, если Вы максимально полно заполните все поля формы запроса – Вы экономите Ваше время на получении ответа.

Ошибка! Поле не заполнено.
Ошибка! Поле не заполнено.
Ошибка! Поле не заполнено.